岁末寒冬,龙田村的风把枯枝荒草吹得吱啦作响,杨代平拿着手机匆匆忙忙向村委会走去。

　　“龙书记,帮我看看这个铜仁智慧党建云应用怎么打不开。”

　　“你手机没联网,连上网就行了。”

　　主题教育、网络学院、精准服务……看着手机界面上弹出来的内容,杨代平豁然开朗。家住铜仁市万山区高楼坪乡龙田村的杨代平是一名老党员,最近他开始通过手机学习新技能。杨代平说:“以前思想觉悟不高,现在通过开会学习、手机自学等方式,进步了不少。”

　　自第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,万山区坚持问题导向,突出重点、分类施策,围绕“五对”全面提升软弱涣散基层党组织整顿和巩固水平,推进软弱涣散党组织整顿见成效。

　　2019年,高楼坪乡龙田村因班子不全、后备力量薄弱等原因,被确定为软弱涣散基层党组织。找准症结后,龙田村从根源入手,按照《万山区软弱涣散基层党组织“一村一策”整顿方案》,靶向发力。通过配强一个班子、管好一支队伍、找准一条路子、完善一套制度、解决一些问题,5个方面落实整改,对症下药。

　　在配齐配强班子成员方面,2019年10月,龙田村成功补选了新一任村委会主任,并调整乡规划站负责人任健为村支部第一书记。在规范党员发展及村后备干部培养方面,该村发展新党员1名,2名预备党员按期转正,同时将2名工作务实的青年纳入村后备干部培养,为班子注入新鲜血液。

　　思想建设是基层党组织建设的基石,为发挥好党员的先锋模范作用,该村将整顿工作和三会一课、两学一做、主题党日、党员活动日等工作有机结合,加强党员干部日常学习的同时,提高党性认识和修养,通过集中学习,明确整顿目标,进一步统一了思想。通过“四议两公开”、村支两委联席会议等制度,对党务、村务商议、决策做到科学、规范、透明。

　　“我们将12个村民小组划分为5个片区,每个片区配备1-2名负责人。”龙田村党支部书记龙声树说,通过分片区、将责任落实到人等方式,龙田村按照小分工、大合作的管理机制开展工作,村党支部成员工作面貌焕然一新。

　　细数村庄发生的变化,从村级管理混乱到分工明确、从班子散乱到规范健全、从上访不断到干群同心……生在龙田,长在龙田的村民吴泽清说:“村委会拧成一股绳后,不仅办事效率提高了,带领老百姓谋出路的能力也变强了。”

　　龙田村的变化只是铜仁市万山区推进软弱涣散基层党组织整顿的一个缩影,按照“不忘初心、牢记使命”主题教育中集中整顿软弱涣散基层党组织工作要求,万山区通过“对焦定对象”,对全区基层党组织开展拉网式排查,精准确定村(社区)软弱涣散基层党组织18个。

　　通过对症定方案,制定了《万山区软弱涣散基层党组织“一村一策”整顿方案》,确保软弱涣散“症结”实,“病根”准。

　　通过对标压责任,由区委常委领导班子成员带队,到所包靠乡镇实地调研,对包靠辖区内的村进行逐村研判。对所有村“两委”成员逐一联审过“筛子”,2019年以来,该区对100个村(社区)、505名村两委成员进行逐一排查,共清退村两委干部25人,已完成村两委干部补选22人,未及时补齐的村两委干部,均严格按照省、市要求,明确了工作代理人员。

　　通过对策抓整改,以加强后备干部培养、壮大村集体经济、制定学习计划、规范支部建设等措施确保整顿提升效果扎实。

　　通过对表抓销号,坚持整顿转化一个、销号出列一个,严格落实村级组织自评,做到突出问题未彻底解决的不销号,群众满意度低于80%的不销号,确保整顿措施落到实处、突出问题彻底解决、组织力全面提升、党员群众真正满意。