“全县纪检监察干部要紧扣决战脱贫攻坚，决胜全面小康战略部署，以政治建设为统领，强监督、严纪律，不断提升自身监督执纪问责能力。”近日，大方县纪委监委会议室座无虚席，来自纪委机关的部门骨干及全县纪检监察系统共120余名干部参加培训。

　　开展“常态化、多元化”教育培训，是大方县纪委监委淬炼干部增强党性修养、提升业务能力和干部履职能力的有力举措。为适应纪检监察工作新形势新任务新要求，该县纪委监委按照“缺什么补什么、需什么学什么”的原则，全面加强纪检监察干部队伍自身建设，提升纪检监察干部综合素质，锻造忠诚、干净、担当的纪检监察“铁军”。

　　该县纪委扎实抓好班子成员理论学习、带头授课，结合工作实际谈学习体会，进行交流点评。目前，开展常委会（扩大）会议学习9次，理论学习中心组集体学习21次，主要领导授课3次，其他班子成员讲课15次。借助“新时代学习大讲堂”平台，在每次学习例会上指定1名党员轮流讲授业务课36次。

　　同时，该县纪委还采取“走出去、沉下去”等方式，选派32名业务骨干到西南政法大学培训。推荐7名干部到省、市跟班学习，着力培养业务精湛、纪法皆通的“多面手”。组织纪检监察业务骨干送课下基层，为全县纪检监察系统干部培训5期990余人。

　　此次培训以训促学，首先全面增强和提升该县纪检监察干部的监督能力和业务水平，锻造执纪监督“尖兵”。充分发挥基层组织监督组织的末梢监督作用，推动该县纪检监察工作高质量发展。

　　除开展常规培训外，该县纪委还围绕监督执纪问责和监督调查处置核心业务，在全县纪检监察系统开展业务技能“大比武”，4人在市级业务“大比武”中获奖。同时，县纪委监委还结合实际拍摄制作《忏悔之音》等警示教育视频，编制《党员干部“警示三书”》警示教育读本，提供给该县纪检监察干部学习领悟，及时清扫思想“尘埃”，筑牢思想防线。今年以来，共开展警示教育20余场，受教育5200多人次。