文/当代全媒体见习记者 孙远铭

　　自2013年起，贵州已连续成功举办五届中国贵州人才博览会，引进了大量高层次人才和急需紧缺人才，截至目前，全省人才资源总量超过450万人。

　　3月24日至25日，以“广聚天下英才谋发展 共建多彩贵州新未来”为主题的第六届中国贵州人才博览会将在贵阳举办。据了解，目前在“中国贵州人才交流合作网”上登记的人才数量已经达3000余人，硕士以上学位的人才近千人，其中不乏有北京大学、中国人民大学、华中科技大学等知名高校的毕业生。今天的贵州，何以成为天下优秀人才的向往之地、集聚之地和创业之地？

　　发展前景广阔

　　近年来，贵州按下“快进键”、跑出“加速度”，以生产总值年均增长10.9%，增速连续7年保持全国前三位，总量突破万亿元、达到1.35万亿元；全省贫困发生率从26.8%下降到8%以下，创造了全国脱贫攻坚“省级样板”。贵州强力推进大扶贫、大数据、大生态三大战略行动，经济社会发生了深层次、根本性变化，前景无限好。

　　生态优越、文化多彩

　　在贵州，多姿多彩的各民族文化传统和生活习俗保存完好，创造了“一山不同族，五里不同俗，十里不同风”的缤纷“千岛文化”奇观。“侗族大歌”、“金绣银饰”等贵州文化品牌逐渐升温，遵义会议、黎平会议等等红色文化闻名于世，贵州的文化自觉与文化自信大幅提升。年均气温15.6℃以及全省森林覆盖率达55.3%的优越生态环境，更是让贵州享有“天然大氧吧”“天然大空调”“生态大公园”的美誉。

　　区位优势便利

　　作为我国西北、西南各省南下出海的主要通道和东盟自由贸易区东进、北上的主要陆路枢纽，贵州已是一个不可或缺的经济“中转站”。在珠江-西江流域中，贵州上联云南“桥头堡”，下接广西北部湾、广东珠三角，是经济带承东启西联南的重要结合部，也是连接“一带一路”的重要门户。而丰富的自然资源、生态资源、矿产资源，对高层次人才极具吸引力。

　　产业需求旺盛

　　从贵州获批建设的遵义综保区、贵阳临空经济示范区，安顺高新区升格为国家级，到获批建设国家大数据综合试验区、生态文明试验区、内陆开放型经济试验区，贵州蕴藏着大量的创新创业机会。“双千工程”、“双培育”行动计划、“5个100工程”和 大数据、大健康、大旅游产业发展风生水起，这些都成为吸引高层次人才的重要因素。

　　政策红利多

　　《贵州省中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》《关于进一步实施科教兴黔战略大力加强人才队伍建设的决定》《关于加快人才培养引进加快科技创新的指导意见》《贵州省“百千万人才引进计划”实施办法》……近年来，省直相关部门制定出台了50余个配套政策措施及方案，从人才培养引进、评价激励、服务保障等方面，构建完善了“1+3+N”的人才政策体系，从量身定制“绿卡”服务制度到实施“1+10”服务项目，实现高层次人才“进得来”“留得住”“过得好”。

　　服务质量高、培养力度强

　　不仅要千方百计留住人才，更要不断提升人才能力。贵州省各地累积建成人才公寓8200余套，提供人才公租房15000套，切实解决人才安居问题，实现高层次人才的“拎包入住”。与此同时，贵州还为人才量身定制“能发展”的机制，启动实施了“高层次创新型人才遴选培养计划”，从各市（州）、县（市、区）选派一批有发展潜力的优秀青年人才，送往省内外高等学校、科研院所、医疗机构或省级人才基地等进行研修，加快提升人才的创新创业能力。