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贵州电网公司贵阳供电局试验所党支部:一周一次先锋工作会 把党旗插在前沿阵地

 6月22日早上9时,南方电网贵州贵阳供电局试验所党建活动室像往常一样热闹了起来,一周一次的“先锋工作会”在这里召开,支部书记、副书记以及各班组党员、业务骨干聚集一堂,除了沟通党、团支部、宣传、工会等工作,业务外的杂事乃至职工生活中的各种大小“麻烦事”,都能在这个会上进行沟通。


  2019年以来,该党支部狠抓党建工作责任制落地,把党旗插在工作做前沿的阵地上,助攻生产工作高效推进,从化验班荣获南方电网公司五星级班组、试验所党支部荣获贵阳供电局五星级基层党组织等一路走来,如今已成长为贵州电网公司党支部“标杆”之一。



  “我们把一周工作日中最重要的周一早上一个小时留给了‘先锋工作会’,就是要让团队里面每一位伙伴在单位都能找到家的感觉。对党支部而言,凝聚好人心是撸起袖子加油干的前提和保障,也是让我们各项工作都能够按计划有效有力地运转的工作机制。”试验所专职党支部副书记左艳红如是说。


  试验所党员创新攻坚站站长、“绿色未来工作室”负责人的共产党员李诗勇坦言:“如果没有‘先锋工作会’做桥梁,没有党支部的努力争取,我们团队的创新努力,工作室不一定这么快一年升一星,收获佳绩。”


  李诗勇特别谈到的其中一个创新项目是已经在业界小有名气的“张霖扳手”。原来,2019年,贵州省电机工程学会举办首届创新创业PK赛,在最初的推荐环节,并没有“张霖扳手”。通过“先锋工作会”的头脑风暴,试验所党支部书记、主任姜龙详细了解项目科研情况后决心再向上级单位争取参赛机会。最终在最后一刻,由于试验所党支部的努力,“张霖扳手”不仅顺利得以参加比赛,并且过五关斩六将拿下本届比赛的银奖。


  “张霖扳手”的成功身体力行地诠释了着“支部搭台,党员亮剑”,只有党支部重视基层、关心基层、调动基层最大的主观能动性、上下同欲,方能显现出强大的战斗力。


  仅2019年,绿色未来创新工作开展党员创新项目10项,获专利授权20项,成功晋级为南方电网公司“四星工作室”。


  “取得这样的成绩,离不开我们以职工创新为切入点,建强党员创新攻坚站,实施‘绿色未来工作室升南网四星工作室’书记项目所形成的良性机制。”共产党员、“张霖扳手”主创者张霖说。


  如今的试验所“先锋工作会”已逐渐成为该党支部开展党内组织生活、党员创新交流、员工心理辅导等学习交流和攻坚实践的平台。


  为了吸引党员投身其中,“先锋工作会”首先关注党员关心的问题,有职工反映,卫生间水压有问题,一直没有稳定的自来水用,常年用水十分不便。党支部找到局综合服务中心多次协商,给于解决;有职工反映,一段时间来食堂饭菜质量不稳定,党支部及分工会找到综合中心积极反应,与食堂负责人进行协调。


  对班组反映的设计工器具维修、班内办公用品等大事小事,通过先锋工作会收集信息,党支部认真重视逐一解决,让支部的凝聚力从一件一件大家都看得见的实事上逐步增强,让职工信任、依靠、支持、参与支部领导的各项工作。



  “我们要让员工对企业有认同感,就需要为员工解决工作中的突出问题,打通诉求通道、意见表达渠道,让党员和群众敞开心扉,才能增进基层员工的获得感与认同感。”左艳红说。


  一时间,党支部的“忙前忙后”引起了试验所每个职工的注意,“有事咱找党组织”便开始在每个职工心里落地生根。慢慢的,党支部在职工群众中“主心骨”地位逐步提升,为党支部引领党员、群众听党话、跟党走打好了坚实的壁垒。


  仅2019年,试验所就召开“先锋工作早会”32次,通过发挥集体智慧开展联合攻关,实现创意互通、技术互补、成果共享。党员围绕重点项目推进,支委深入一线班组开展“党员身边无违章”活动。带电测试分析、试验检修等党员先锋工作组,开展各类设备故障及缺陷处理工作,查找了99项缺陷和隐患,及时遏止设备缺陷恶化。对其中问题严重的22套装置进行了维修更新,完成109个变电站共计3000余台开关柜的检测工作,保证电网稳定运行。2019年,试验所实现安全生产工作“0事故”。2020年以来,已有三名优秀青年人才被选拔到科级干部的队伍中。



通讯员  杨志坚 刘栖

贵州日报当代融媒体记者 周婷

编辑 朱梦怡

编审 徐元芳