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第20期:遵义汇川区“四抓四促”扎实推进基层组织建设

  为认真落实中央、省、市"基层组织建设年"动员部署会议精神,汇川区以服务型党组织创建为抓手,以"四抓四促进"为载体,扎实推进基层组织建设工作。

  抓党建核心,力促党组织领导方式转变和服务功能提高。结合"创先争优"、"作风建设年""四帮四促"活动,健全基层组织建设工作责任制,加强各级党组织自身建设,转变服务观念,推行"书记抓、抓书记"工作思路。认真执行学习制度,提高党组织领导班子成员政治素质、业务能力和服务本领。落实党员领导干部包村、包项目、包困难户制度,进一步强化干部下基层作用,要求挂职干部坚持每周至少2个工作日开展党建帮扶工作。加强村(社区)级班子建设,在配齐配强现有村级班子队伍的基础上,积极争取上级支持,选派更多年轻大学生到村开展工作,不断优化班子的年龄结构,增强班子整体活力,努力探索基层组织建设的工作方法和工作模式。

  抓教育培训,力促党员干部思想政治素质不断提升。以服务型党组织创建为总抓手,突出发展主题,进一步抓好镇(街)、村(社区)党员干部队伍建设,提高基层党员干部的党建工作能力素质,明确工作职责,使党务工作干有目标,做有方向,各阶段有重点。依托广播电视"户户通"工程和远程教育的优势资源,完善各镇(街)教育培训设施,修建上档次、上规模的党员活动室,配备电视、VCD等教育培训设施,为党员群众提供良好的学习条件。以村(社区)"两委"班子成员培训为重点,大力实施农村党员干部素质提升工程,进一步坚持和健全"三会一课"制度,充分利用党员干部现代远程教育、"农家课堂"、区委党校等多种形式,定期对村(社区)"两委"班子成员、党员干部进行提升素质、加强能力等方面的培训,着力建设高素质的农村党员干部队伍。

  抓制度建设,力促基层组织工作机制高效运行。狠抓基层组织制度建设,力促镇(街)、村(社区)两级各项工作规范化、制度化建设。积极创新工作方式和工作载体,着力健全村(社区)"两委"工作职责、议事规则及党员教育管理、村(社区)务管理等制度,通过采取对照检查查找存在问题,督促村(社区)党支部认真整改。进一步完善各级党组织会议记录簿、党员大会记录簿、联席会议记录簿、学习记录簿、流动党员登记簿、党员花名册、入党积极分子花名册、后备干部花名册等相关资料,并严格按要求规范填写。

  抓激励机制,力促基层组织建设年工作实现开门红。坚持抓典型、促特色、树亮点,以典型引导、以特色带动、以亮点辐射的工作方法,及早谋划,确定2012年的党建示范点(带)建设,以示范点(带)创建带动基层组织建设年活动。充分调动基层党员干部的积极性,切实把党建工作目标任务的完成情况与年终考核评比、绩效工资挂钩。对工作业绩突出、群众公认的基层党员干部,在推先评优时予以优先考虑。并邀请区相关媒体进行宣传报道,宣传先进典型事迹,努力营造创先争优氛围。积极开展党员评议支部、党员评议党员、群众评议党员为主要内容的"三评"活动,促进基层基层组织建设工作向高层次发展。

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